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Dernière modification: 
16.01.2019
Le Groupe Glénat recherche pour son service contrôle de gestion, un·e alternant·e (F/H)
Annonce du 18/05/2021
Merci d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) à Joanna BRIDOT
Assistant·e contrôleur de gestion (F/H)
Lieu : Grenoble (38)
Type de contrat : Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation de 12 mois à compter de septembre 2021

Missions :

Seconder les contrôleurs de gestion dans leurs différentes tâches :

 

- Contrôle des prix de revient ;

- Opérations liées à la valorisation des stocks (calcul de PMP, contrôle des flux physiques des livres, valorisation des stocks) ;

- Participation à l’élaboration de budgets ;

- Intégration des budgets dans l’outil informatique dédié ;

- Participation aux différents reporting élaborés par l’équipe.

 

Profil recherché :

- Bac+4 minimum  type école de commerce ou IAE filière contrôle de gestion ;

- Goût pour les chiffres et l’administratif ;

- Maitrise du pack office (en particulier Excel) ;

- Autonomie, rigueur, organisation.

 

Rémunération : % du SMIC selon réglementation en vigueur.

Le Groupe Glénat recherche pour sa librairie de Lyon, un·e Responsable adjoint·e (F/H).
Annonce du 12/04/2021
Merci d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) à Joanna BRIDOT
Adjoint·e responsable de magasin (F/H)
Lieu : Librairie Glénat, Lyon (CC Part Dieu)
Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible

Missions :

- Développer le CA hors magasin (institutionnels, Comités d’Entreprises, centres de documentation, bibliothèques etc.) ;

- Participer à la mise en œuvre de la stratégie du point de vente ;

- Participer à la promotion des ventes et à l’animation commerciale au sein du point de vente et sur les réseaux sociaux ;

- Participer au développement de l’activité et du CA du point de vente ;

- Participer à la gestion des ressources humaines du point de vente, à l’organisation du travail en fonction des emplois disponibles et à l’encadrement du personnel ;

- Participer à la gestion de l’organisation du point de vente (organiser le rangement, stockage et flux physiques des ouvrages, etc.) ; 

- Maitriser les règles budgétaires et participer à l’application des règles comptables et financières du point de vente (participer à l’établissement et au suivi mensuel du budget d’achat et de vente prévisionnel, participer au suivi des tableaux de bord, etc.).

 

 

Profil recherché :

- Formation métiers du livre / Edition / Librairie (Bac +3 et plus) avec 3 ans d’expérience minimum réussie en librairie ;

- Connaissances indispensables du secteur du livre (commercialisation et diffusion) ;

- Maîtrise des règles de gestion et d’organisation d’une librairie ;

- Aptitude au management d’équipe, organisation, rigueur, polyvalence, autonomie ;

- Sens de l’écoute, du relationnel et du conseil ;

- Maîtrise de l’outil informatique, en particulier Word et Excel ; la connaissance du logiciel Ellipses et une bonne maitrise des réseaux sociaux sera un plus.

 

Rémunération : à définir selon profil